Роструд перечислил причины для отказа работнику в отпуске
Положенный работнику отпуск могут перенести на следующий календарный год (с согласия работника), если его предоставление отрицательно скажется на ходе работы предприятия
09:24, 9 июля 2019
Положенный работнику отпуск могут перенести на следующий календарный год (с согласия работника), если его предоставление отрицательно скажется на ходе работы предприятия. Об этом «Российской газете» рассказали в Роструде.
Кроме того, работодатель вправе отозвать работника из отпуска, неиспользованная часть отдыха должна быть возвращена человеку в удобное для него время в течение года или присоединена к отпуску в следующем году. Впрочем, законодательно не установлены случаи, когда работник может быть отозван из отпуска.
Не пропустите главное - подпишитесь на Telegram-канал Подписаться
Популярное
- 1 Судья ВС не захотела передавать дело об изъятии «Каштана» в коллегию судей
- 2 Под Пугачевом возбудили дело об истязаниях девочки после ее гибели из-за кипятка
- 3 Балашовский глава Михаил Захаров ушел в отставку из-за проблем со здоровьем
- 4 В Петровске ассенизаторов ждет проверка из-за зловония и слива нечистот
- 5 Саратовские волейболистки впервые с 2020 года пробились в «Финал шести»
- 1 В топ-500 богатейших людей мира попал миллиардер из Саратова
- 2 В Саратовской области внедрят оплату проезда в автобусах через «Яндекс Go»
- 3 Шоумен из Саратова Илья Яббаров подвергся критике за оскорбление жен бойцов СВО
- 4 Под Саратовом супруги пытались дать 2 млн рублей за зачисление сына в училище
- 5 Более 200 школ Саратовской области приостановили уроки из-за морозов
