Роструд перечислил причины для отказа работнику в отпуске
Положенный работнику отпуск могут перенести на следующий календарный год (с согласия работника), если его предоставление отрицательно скажется на ходе работы предприятия
09:24, 9 июля 2019
Положенный работнику отпуск могут перенести на следующий календарный год (с согласия работника), если его предоставление отрицательно скажется на ходе работы предприятия. Об этом «Российской газете» рассказали в Роструде.
Кроме того, работодатель вправе отозвать работника из отпуска, неиспользованная часть отдыха должна быть возвращена человеку в удобное для него время в течение года или присоединена к отпуску в следующем году. Впрочем, законодательно не установлены случаи, когда работник может быть отозван из отпуска.
Не пропустите главное - подпишитесь на Telegram-канал Подписаться
Популярное
- 1 Саратовца арестовали по делу об убийстве девушки в салоне связи
- 2 У большинства собак в полузаброшенном приюте «Рич» выявили серьезные болезни
- 3 Алексей Антонов ушел с поста председателя ТПП Саратовской области
- 4 Администрацию Саратова покинет глава дорожного комитета Игорь Поздникин
- 5 Работу недобросовестных подрядчиков обсудили на фракции «Единой России»
- 1 Володин о познаниях министра Петаева про дороги: «Страшно становится»
- 2 В Саратове девушку зарезали в салоне связи. Задержан подозреваемый
- 3 Володин пригрозил подрядчикам строительства скоростного трамвая уголовкой
- 4 Мэр Саратова Лада Мокроусова сложила свои полномочия
- 5 Неладная эпоха Саратова заканчивается
