В Саратовской области компаниям меньше всего нужны честные и трудолюбивые работники
Это выяснила служба исследований сайта по поиску работы и персонала HeadHunter, проанализировав вакансии, размещенные на портале с привязкой к региону
12:04, 22 января 2018
Саратовским компаниям меньше всего нужны честные, трудолюбивые и креативные сотрудники. Это выяснила служба исследований сайта по поиску работы и персонала HeadHunter, проанализировав вакансии, размещенные на портале с привязкой к региону.
Список самых популярных личных и профессиональных качеств, которые требуются кандидатам в области – это ответственность (26%), коммуникабельность (19%), грамотная речь (11%), стрессоустойчивость (10%), целеустремленность (7%).
Меньше всего интереса у работодателей региона вызывают креативные (2%) и трудолюбивые кандидаты (1%), а также те, кто умеет работать в режиме многозадачности (1%) и ориентированы на результат (3%).
Не пропустите главное - подпишитесь на Telegram-канал Подписаться
Популярное
- 1 Под Саратовом 4 человека погибли в столкновении «КамАЗа» и «Форда»
- 2 Саратовцу грозит до 5 лет колонии за хранение винтовки умершего родственника
- 3 В автокатастрофе в Воскресенском районе погибли граждане Армении
- 4 Диаспор «в законе» быть не должно
- 5 В Балашове школьники издевались над инвалидом и бросали в него камни
- 1 В Саратовской области дожди сменятся жарой до +29 градусов
- 2 «Уходят пиццу доставлять». В Саратове инженеры отказываются от работы на заводах
- 3 В Балакове азербайджанец заявил об избиении толпой в клубе: Думали, что русский
- 4 Ушла из жизни саратовская актриса Инна Головина
- 5 Массовая драка на проспекте Столыпина произошла без мигрантов – все граждане РФ
